·闪电新闻10月28日讯 “今年通过参加第一党建联盟亲商助企活动,我们工商联党支部与其他党组织合手合力,共为企业解决员工招聘、产品推广等实际问题15个,让我们这个仅5名党员的小支部展现出了大作为。”第一党建联盟的区工商联党支部党员迟志芳如是说。
今年以来,潍坊市奎文区区直机关工委为进一步塑造机关党建的政治优势和组织优势,将党员数量少于8名的14个党支部捆绑联合,按部门职能属性组建了4个党建联盟,通过实施融合共建,走出了一条党建工作互联互通、互促互进、优势互补的新路子,实现了“1 1>2”的良好效果。
“六联”法让“小支部”展现“大作为”。4个区直机关党建联盟成立后,建立了政治理论联学、优势资源联享、实践活动联办、党员队伍联建、中心工作联动、服务品牌联创“六联”工作法。整合联盟内vr党史馆、党性教育基地、组织生活馆等22处“党建资源库”为成员单位共享。党建系列活动如火如荼,质效也随之提高,分联盟共开展时政教育课10场次,到基层社区联动开展疫情防控、政策宣传、纾忧解困等活动22次,解决群众烦心事、揪心事68件,不仅有效解决了“小支部”难以突破的主题党日形式“不活”、党性教育资源“不全”、服务群众力量“不足”等问题,也让“小支部”在联手联动中展现了“大作为”。
“轮值”制度让主题党日“党味”“鲜味”兼具。4个党建联盟分别建立“轮值”制度,每个成员单位每月牵头组织一次本联盟党建主题活动,拿出实招硬招,展现品牌亮点,创新特色做法,让联盟党员思想上得洗礼,精神上受感染。通过“轮值”法,先后举办政策理论研讨辩论会、到基层一线开展民情恳谈、举办党史教育分享会、邀请老党员老模范上党课等主题党日20余次,可谓“党味”正浓,“鲜味”十足,在互学互鉴、互促互进中,推动主题党日走深走实。
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